2019年4月13日,甘肅東煜集團召開了《甘肅東煜集團二〇一九年四月份月例會》,此次會議由集團公司副總裁王輝主持,集團公司監(jiān)事會主席兼東煜房地產公司董事長李蘭蘭等集團公司領導、集團各單位、各公司負責人一并出席。
會上,首先由集團各單位、各公司負責人對4月份工作計劃做了詳細匯報提出了相關需要解決的問題。
總裁助理倪筱仁通報了集團各單位、各公司2019年3月份績效考核情況,特別提出各公司要加強管理、責任到人、相互配合,逐步改進和完善組織管理體系,提升公司整體經營水平,為實現(xiàn)集團公司整體經營目標打下夯實基礎。
會中,副總裁王輝通報了2018年全年績效考核結果,要求4月份由財務部結合企業(yè)薪酬制度與績效考核管理辦法、績效考核補充管理辦法為依據(jù),進行精準核算后發(fā)放績效工資!而且對各公司當前生產經營情況作了工作要求。
最后強調:自即日起,各公司經營責任者要切實履職盡責,加強責任追究制度的執(zhí)行,要進一步加強財務管理工作,努力降低產品成本,提高合理利潤。對五月份和二季度的生產經營計劃做出周密詳盡的安排,并認真組織實施。目前,我們面臨的任務依然艱巨,要進一步加強管理,銷售仍是企業(yè)當前的主要工作,希望集團各公司、各單位負責人提高工作效率,強化效能監(jiān)察,完善財務管理,樹立信心,克服困難,共同為企業(yè)發(fā)展而努力!